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037 只可意会不可言传的三大圣书（第2页）

“悦书斋的经营要与时俱进，如今每日客流量稳定在四百以上，原有的院子就显得有些拥挤了，所以需要扩张。”

“除此之外，我发现部分客人阅读《斗破》的进度很快，已经接近尾声。

悦书斋需要推出新的消费满足他们的要求。

暂时的计划是推出更多的修行相关书籍，日后的话，还会涉及别的领域。

这些空出来的地方，就是为将来规划的。”

张旭升仍是震惊得无以复加，扩张他可以理解，但以这种方式扩张，是他没有想象过的。

一瞬间，悦书斋的面积就扩大了四倍，楼层从一层变成了四层，而且还同时出现了平整的地板和雕花护栏……

张旭升心想：或许这个就叫神迹。

左腾无视了他的震惊，返回了房间里，带出几张纸，和一枚金色的徽章。

“这是腾飞集团的正式雇佣协议，你今晚仔细看看，如果决定要成为腾飞集团的一名正式员工的话，将这枚徽章滴血认主。

放心吧，不管你是不是腾飞集团的正式员工，我都是你的师父，未来为师会罩着你的！”

左腾说着，将契约和徽章塞到张旭升手中。

成为LV2初级主管以后，他拥有了雇佣3个LV1打工仔的权利。

他每招收一个LV1打工仔，实力就能强大一分，修行速度也能获得提升。

因为，他可以从麾下LV1打工仔修为、神魂的提升中获得好处，与麾下打工仔同时成长，增幅为麾下打工仔绝对增幅的百分之一。

除此以外，他还能通过特殊装备——契约徽章，临时借取麾下打工仔的部分源气，提高战斗时的爆发力和持久能力。

如果他雇佣了三个修行天才作为自己的下级打工仔，并为他们提供修行资源，那么他的修行速度和战斗能力也将获得暴涨！

而被他雇佣的打工仔，在契约的束缚下，不能做出主观上对悦书斋不利的行为，否则将受到反噬！

他们能得到的好处则是：

按照修为获得固定酬劳，以及在完成左腾分发的经营任务后获取珍稀物品奖励。

聚源境源士的固定月薪为100金币，每往上提一个大境界翻十倍。

正式员工的义务和权利在契约里写的很清楚，但左腾能从契约者身上得到的好处，得要在他们也成为LV2打工仔以后才能够知晓。

“徒儿，好好干，不要辜负为师对你的一片苦心。”

左腾拍拍张旭升的肩膀，把他赶进了屋里。

张旭升被左腾推着进屋，一头雾水地翻越着雇佣协议。

“啪”

的一声，门被左腾关死。

打发走了张旭升，左腾走向第四层新出现的全封闭木质房间。

这应该就是系统所说的造物间了。

该怎么使用？

左腾来到造物间旁，手掌抚摸上去，竟然穿透了墙壁。

嗯？有点意思。

左腾摸出一枚金币，扔向墙壁，金币却砸在墙上落了下来。

“不是幻境，而是特殊的过滤墙，应该是只有我能进入。”

左腾微微点头，朝墙壁走去，毫无阻碍地走进了造物间内。